منصة التوظيف الالكتروني: إليك كل ما تبحث عنه

منصة التوظيف الالكتروني

انطلاقاً من سعي المملكة العربية السعودية لتحويل جميع الأعمال المتعلقة بالمؤسسات الحكومية والقطاعات الخاصة إلى أعمال يتم تنفيذها باستثمار التطور التكنولوجيا من خلال استخدام مواقع الانترنت بهدف تسهيل انجاز الأمور على المواطنين وتسهيل اتمام الاجراءات لهذا السبب تم إنشاء منصة التوظيف الالكتروني .
الغرض من منصة التوظيف الالكتروني تسهيل التحاق الأشخاص الراغبين بوظائف حكومية في السعودية بالإضافة إلى جعل عمليات التوظيف أكثر كفاءة وأقل تكلفة. 

للاستفسارات وخدمة العملاء في المملكة العربية السعودية في الرياض و جدة والدمام . و كافة مدن المملكة

يمكنكم التواصل على الوتس اب للرقم 00966115209980

وإليكم المزيد من التفاصيل عن : مميزات منصة التوظيف الالكتروني جدارة السعودية والوظائف المتاحة حالياً 

لا تنس أن السيرة الذاتية الاحترافية هي الخطوة الأولى لك لتحصل على وظيفة جديدة في منصات التوظيف الالكتروني، لذلك لا تضيع الوقت وابدأ الآن بإنشاء سيرتك الذاتية الجذابة والمصصمة بشكل جيد من قبل خبراء CV-gulf 

 منصات التوظيف الالكتروني 2030 في المملكة العربية السعودية للقطاع العام :

في هذا المقال سيشرح لك خبير CV-gulf عن خدمات منصات التوظيف الالكتروني 2030 في المملكة العربية السعودية:

1- منصة التوظيف الإلكتروني جدارة
2- منصة مسار
3-منصة التوظيف عن بعد
4- منصة التوظيف الإلكتروني ساعد
5- البوابة الوطنية للعمل (طاقات)

1- منصة التوظيف الإلكتروني جدارة :

تشرف وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية على عملية التوظيف في القطاع الحكومي في المملكة العربية السعودية، حيث تطرح الوظائف المتاحة والمتوفرة في كل قطاع مع الإمكانية في التقدم لها إلكترونياً عبر منصة التوظيف الإلكتروني جدارة من خلال نظام العمل في القطاع الحكومي.
وتتميز منصة التوظيف الإلكتروني جدارة بإمكانية الاطلاع على إعلانات الوظائف بالقطاع الحكومي، والتقدم للوظائف المناسبة منها لك،
وتتم كل الأمور بشكل إلكتروني سهل وميسر.

قد يهمك أيضاً: نصائح من خبراء مهنيين لعمل CV محترف لمنصات التوظيف الحكومية في السعودية 

هناك العديد من أساليب التوظيف المطبقة بوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية عبر منصة التوظيف الالكتروني جدارة ، فيجرى التوظيف بحسب ظروف العرض والطلب عن طريق ما يلي من الأساليب التالية:

1- التوظيف المباشر: وهو للوظائف التي عددها يزيد عن عدد المتقدمين أو المتقدمات.
2- المفاضلة: تتم للوظائف التي عددها أقل من عدد المتقدمين والمتقدمات.
3- المسابقات الوظيفية: للوظائف التي تتطلب قياس مهارات ومعارف وقدرات مكتسبة بواسطة الخبرة العملية، بالإضافة إلى اختبار الدرجة العلمية من خلال اجراء عدة امتحانات نظرية وعملية.

– آلية المتبعة للتسجيل في منصة التوظيف الالكتروني :

بكل سهولة يمكنك التسجيل على منصة التوظيف الالكتروني ( جدارة ) للتقديم للوظائف المتاحة في المملكة العربية السعودية بخطوات بسيطة جداً من أجل اعلامك بجميع الوظائف الشاغرة على المنصة والتقديم عليها إذا كانت مناسبة لمؤهلاتك وخبراتك، فيما يلي خطوات التسجيل على منصة التوظيف الالكتروني :

  • ادخل على المنصة ثم اختار من القائمة الرئيسية زر التوظيف.
  • ثم اضغط على زر التسجيل في الموقع.
  • أدخل جميع المعلومات والبيانات المطلوبة منك، على سبيل المثال ( رقم الهوية، نوع الجنس، رمز التحقق الاظهار في الصفحة).
  • بعد إكمالك جميع بياناتك، اضغط على زر (دخول) وبعد ذلك سيظهر أمامك صفحة رئيسية مخصصة من أجل كتابة جميع مؤهلاتك العلمية والسيرة الذاتية الخاصة بك بشكل يجعلك مناسب ومؤهل للوظائف
  • عند كتابتك جميع مؤهلاتك وخبراتك وشهاداتك الحاص عليها فأنت تزيد من فرصك في الحصول على الوظيفة.
  • في النهاية بعد دخولك للمنصة ستجد أمامك الكثير من الوظائف المرشحة والمناسبة لك من حيث شهاداتك ومؤهلاتك.

– شروط التسجيل في بوابة التوظيف الالكترونية :

ليس باستطاعة جميع الأشخاص التسجيل في منصة التوظيف الالكتروني وذلك لأنها تحتاج لأشخاص يحملون مميزات خاصة وشروط معينة، لذلك ينبغي أن يكون الشخص الراغب في التسجيل في منصة التوظيف الالكتروني حاصل على ما يلي :

  • بالطبع بطاقة الهوية الشخصية.
  • بالإضافة إلى حصوله على درجة علمية عالية من المستوى العالي ( على سبيل المثال البكالوريس، الدكتوراة، الماجستير).

2- منصة مسار:

هي منصة تقوم بتقديم كل الخدمات الالكترونية للمؤسسات الحكومية و أيضاً للأفراد والموظفين في مجالات إدارة الموارد البشرية والتطوير بشكل بنسجم ويتوافق مع اللوائح الموارد البشرية الحكومية التنقيذية.

اطلع الآن على: كل ما تحتاج إليه كباحث عن عمل محترف في السعودية 

– خدمات منصة مسار:

1- الترقيات (خدمة إشغال الوظائف بالترقيات):
تعمل هذه الخدمة على تمكين المؤسسات والجهات الحكومية من ترقية موظفيها إما عبر الطرح والمفاضلة أو من خلال الترقية الاستثنائية.
2- خدمة التظلمات:
هي عبارة عن خدمة تسعى إلى تمكين المستخدمين من رفع و ارسال التظلمات بالإضافة إلى إمكانية متابعتها والرد عليها من قبل الجهات المختصة المعنية بالأمر.
3- خدمة بياناتي:
توفر سجل موحد لموظف في القطاع العام مع إمكانية التصحيح والتعديل وطباعة بيان الخدمة أيضا بشكل الكتروني.
4- خدمة بيان:
توفر انهاء جميع خدمات الموظف الحكومي بالتكامل مع المؤسسة العامة للتقاعد بالإضافة إلى المساهمة في تسوية كل مستحقاته وكذلك طباعة بيان الخدمة بشكل الكتروني.
كما يوجد العديد من الخدمات التي تقدمها منصة مسار أيضا .

– آلية تسجيل الدخول لمنصة مسار :

إن عملية تسجيل الدخول إلى منصة مسار سهلة للغاية، يمكنك كموظف أو باحث عن عمل تسجيل الدخول من خلال اتباع الخطوات التالية:
– ادخل إلى الموقع الرسمي لمنصة مسار ثم أدخل جميع البيانات الخاصة بحسابك في موقع أبشر الخاص بالأشخاص.
– ثم بعد ذلك اختر زر الاستعلام عن الخدمات ثم جمع البيانات المطلوبة منك ثم اختر خدمة الوظائف عن طريق إدخال رقم القيد.

تعرف الآن: على خدمات موقع أبشر للأفراد ولأصحاب العمل أيضاً

3- منصة التوظيف عن بعد :

ساهم التطور التكنولوجي المستمر في خلق ثقافة جديدة في سوق العمل، وتوفير فرص عمل تتجاوز حواجز الوقت والمكان، ومن خلال بيئة عمل إلكترونية، يتم الجمع بين مالك المنشأة والموظفين وتنفيذ المهام دون الحاجة إلى الوصول إلى موقع الشركة أو المؤسسة.
تعد منصة التوظيف عن بعد مبادرة وطنية مهمة أطلقتها وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية.
والغرض منها هو سد الفجوة بين أصحاب الأعمال ومن يرغب في الالتحاق بسوق العمل وخصوصاً فئة النساء وفئة ذوي الإعاقات كذلك الذكور أيضا، من خلال تقديم فرص عمل تتجاوز حواجز عدم توافر وسائل النقل المناسبة وعدم ملاءمة مكان العمل لمتطلبات النساء وذوي الاعاقة.
ومن هذا المنظور أطلقت وزارة الموارد البشرية منصة التوظيف عن بعد الذي تهدف إلى تلبية احتياجات فرص العمل للأشخاص الذين تحول عدة عوائق بينهم وبين حصولهم على فرص وظيفية مناسبة لهم بسبب المواصلات و البعد الجغرافي على سبيل المثال .

إذا كنت تريد الانضمام إلى بوابة العمل عن بعد في المملكة العربية السعودية لا تتردد وسجل الآن

4- منصة التوظيف الإلكتروني ساعد : 

منصة التوظيف الإلكتروني ساعد SAAID هي منصة معتمدة من وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية عام 1435 هـ.
والغرض منها هي ترشيح الأشخاص للوظائف الشاغرة من قبل الجهات الحكومية في المنصة.
تحتوي على قاعدة بيانات كبيرة لبيانات المتقدمين للوظيفة لترشيح المؤهلين لشغل الوظائف الشاغرة.
من خلالها  يتم تجنيد الباحثين عن عمل كموظفين أو وفق بند الآجور.
وهي من الأنظمة والمنصات المبتكرة، فبالإضافة إلى توفيرها الطاقة والوقت والجهد، تساعدة الجهات الحكومية في تحسين الكفاءات البشرية وتوفيرها .

– الأوراق والوثائق المطلوبة للتقديم في منصة التوظيف الإلكتروني ساعد:

1. الشهادة العلمية الأصلية للمتقدم ونسخة منها يتم وضعها في نموذج التقديم على موقع الوزارة .
2. بالإضافة إلى بطاقة الهوية الأصلية أو يمكن بطاقة العائلة ونسخة منها أيضا.
في حال عدم امتلاك المتقدم للبطاقة الهوية الوطنية يضع  المتقدم رقم بطاقة العائلة لولي أمره .

–  طريقة تعبئة طلب التقديم في منصة التوظيف الإلكتروني ساعد:

1. اضغط هنا لتعبئة نموذج الطلبات ثم بعد ذلك اضغط على زر ” متقدم جديد سجل الان ” .
2. الخطوة التالية هي ادخل وكتابة رقم السجل المدني المكون من عشر خانات (توضع الأرقام من دون أية فواصل بينها).
3.  الآن اكتب تاريخ ميلادك وفق التاريخ الهجري وليس التاريخ الميلادي .
4.  بعد ذلك ادخل الكود الاظهار لديك في أسفل الصفحة والمكون من ست أرقام.
5. ثم اضغط على زر (استمرار) من أجل استكمال بقية الخطوات والانتظار حتى يتم اجراء عملية تدقيق المعلومات وعرضها لك ثم  يمكنك أكمل بقية الخطوات .
6.  لا تنس التأكد من معلوماتك الشخصية التي أدخلتها و خاصة رقم السجل المدني ( في حال كان الرقم غير صحيح فأعد كتابته وتسجيله مرة أخرى، وإذا أردت طلب مساعدة بإمكانك أن تضغط على أيقونة (المساعدة والدعم).
7. بعد تأكدك من بياناتك أدخل معلومات الاتصال الخاصة بك وتأكد من إدخالها بشكل صحيح .

8. أدخل كلمة المرور ( تتكون من ثمان خانات  وينبغي أن تحتوي على أحرف وأرقام باللغة الانجليزية، وأن يكون واحد من الحروف كبيرة، ثم بعد ذلك تأكد من كلمة المرور واضغط على استمرار).
9. في حقل (هل تعمل حالياً؟؟ اختر نعم أو لا فعلى سبيل المثال إذا كنت تعمل في القطاع الحكومي أو حتى الخاص وإذا كانت إجابتك بنعم أكمل بقية المعلومات المطلوبة بخصوصها).
10. في حقل (الدرجة العلمية) اختر الدرجة العملية الحاصل عليها، ثم بعد ذلك أدخل تاريخ التخرج المقصود به تاريخ اعتماد الوثيقة بالسنة والشهر واليوم .
11. الخطوة الأخيرة هي تأشيرك على المربع الدال على إقرارك وتحملك مسئولية صحة البيانات المضافة.

في حال رغبتك بتعديل طلب التقديم الخاص بك أدخل رقم الهوية الوطنية وكلمة المرور أيضاً في صفحة التوظيف في الخانة التابعة (لمن سبق له تسجيل البيانات)، وسينقلك إلى صفحة بيانات الطلب الخاصة بك، ثم عدل ما ترغب واحفظ البيانات بالنقر على أيقونة (حفظ البيانات).

– ما الفرق بين منصة التوظيف الإلكتروني ساعد و منصة التوظيف الإلكتروني جدارة ؟

تعد كل من منصة التوظيف الإلكتروني ساعد و منصة التوظيف الإلكتروني جدارة  أنظمة تابعة لوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية والتي بدورها توفر الفرص الوظيفية للمواطنين.
ولكن يختلف ساعد عن  جدارة من حيث المؤهلات والوظائف.
حيث أن ساعد  هي خاصة لمن يحملون مؤهلات شهادة الثانية العامة والشهادة المتوسطة والشهادة الابتدائية، كما توفر هذه المنصة وظائف للمستخدمين والمستخدمات 
ووظائف بند الأجور.
في حين أن منصة التوظيف الإلكتروني جدارة خاصة لمن يحملون مؤهلات دبلوم بعد الثانوي، دبلوم بعد الجامعة، البكالوريس، الماجستير والدكتوراه، كما يوفر الفرص الوظيفية الإدارية والصحية والتعليمية.

5- البوابة الوطنية للعمل (طاقات) :

هي إحدى مبادرات صندوق تنمية الموارد البشرية ومدعومة من قبل وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية السعودية.
حيث توفر منصة إلكترونية شاملة لسوق العمل في السعودية بشقيه الخاص ومزودي خدمات التوظيف أيضاً.
تجمع البوابة بين أصحاب الأعمال والباحثين عن العمل، كما أنها تتيح تقديم وتبادل جميع  خدمات التدريب والتوظيف بكفاءة عالية وفعالية كبيرة بهدف زيادة استقرار وتطوير القوى العاملة في سوق العمل السعودي، والمساهمة في عرض فرص العمل بشكل عادل للجميع .
تقدم البوابة الوطنية للعمل ” طاقات ”  مجموعة متكاملة من الخدمات وهي كالتالي:

– أليات التسجيل:

توفير الخدمات الإلكترونية بكل ما يتعلق في عملية التسجيل في المنصة
  • بالطبع تسجيل الباحثين عن عمل.
  • كذلك تسجيل أصحاب العمل.
  • بالإضافة إلى تسجيل الجهات الحكومية
  • التحقق من معلومات المسجلين من الباحثين عن عمل مع مركز المعلومات الوطني
  • التحقق من معلومات المسجلين كأصحاب عمل مع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية السعودية.
  • آلية التحق في الدخول على البوابة للباحث عن العمل وصاحب العمل باستخدام رقم الجوال.
  • ارتباط مع ما يزيد من 60 جهة حكومية من أجل التحقق من بيانات المسجلين.

– إدارة التقديم على الوظائف :

إدارة كل ما يخص التقديم على الوظائف بشكل إلكتروني في المنصة
  • بالطبع إدارة جميع عمليات التقديم على الوظائف.
  • بالإضافة إلى إرسال واستقبال كل دعوات التقديم على الوظائف.
  • كذلك إرسال واستقبال العروض الوظيفية
  • تفضيل الوظائف المعروضة

 – إدارة الاستفادة من البرامج: 

تمكين مستفيدين المنصة من خدمات برامج البوابة إلكترونياً
  • استعراض البرامج والتقديم عليها .
  • التحقق من أهلية المتقدمين للبرامج.
  • صرف جميع المستحقات المالية لمستفيدين البرامج
  • المخالفات والإنذارات

 – إدارة خدمات التدريب:

تمكين مستفيدين المنصة من خدمات التدريب إلكترونياً
  • الاستفادة من كل دورات موقع دروب الالكتروني.
  • كذلك الاستفادة من برنامج تمهير (التدريب على رأس العمل).
  • إنشاء الإعلانات الوظيفية على برنامج تمهير.

 – إدارة السير الذاتية:

  • بناء السير الذاتية وتحديثها.
  • تنبيهات آلية لاستكمال السير الذاتية.
  • آليات توثيق السير الذاتية مع الخبرات العملية والمؤهلات العلمية .
  • طباعة السير الذاتية من المنصة .

 – إدارة الاستفادة من البرامج:

تمكين مستفيدين البوابة من كل خدمات برامج البوابة إلكترونياً :
  • بالطبع استعراض البرامج والتقديم عليها .
  • بالإضافة إلى إمكانية التحقق من أهلية المتقدمين على البرامج.
  • كذلك صرف جميع المستحقات المالية لمستفيدين البرامج
  • المخالفات والإنذارات

 – إدارة خدمات العملاء:

  • تقديم الاعتراضات ورفع شكاوى
  • التواصل وتقديم الاستفسارات والمقترحات
  • تواصل عن طريق مراكز الاتصال

–  أليات المواءمة الالكترونية:

  • توفيرآليات للمواءمة الالكترونية بين الأشخاص الباحثين عن عمل والشواغر المتاحة لهم .
  •  عرض الوظائف المقترحة للباحث عن عمل بحسب سيرته الذاتية

في النهاية أياً كانت منصة التوظيف التي ستقدم إليها أنت بحاجة ماسة إلى سيرة ذاتية تخترق جميع مكاتب مدراء التوظيف والشركات، استثمر وقتك مع خبراء CV-gulf واحصل على سيرة ذاتية تفتح لك جميع أبواب الفرص

للاستفسارات وخدمة العملاء في المملكة العربية السعودية في الرياض و جدة والدمام . و كافة مدن المملكة

يمكنكم التواصل على الوتس اب للرقم 00966115209980

المصادر والمراجع:

اقرأ أيضاً:

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *